2025年六升七道德与法治衔接期诚信行为激励机制设计试卷及答案2025 年六升七道德与法治衔接期诚信行为激励机制设计试卷及答案 一、单项选择题(共10 题,每题2 分) 1. 诚信的基本含义是指: A. 说话算话 B. 言行一致、诚实守信 C. 不欺骗他人 D. 遵守所有承诺 2. 下列行为中体现诚信的是: A. 考试时偷看同桌答案 B. 捡到钱包后归还失主 C. 为逃避责任撒谎 D. 抄袭他人作业 恶意评论他人观点 6. 下列属于失信行为的是: A. 按约定时间参加活动 B. 考试独立完成答卷 C. 借书后逾期不归还 D. 如实告知家长成绩 7. 诚信激励机制的核心是: A. 物质奖励为主 B. 建立信任文化 C. 加重惩罚力度 D. 减少规则约束 8. 当发现朋友抄袭作业时,正确的做法是: A. 替他隐瞒 D. 拾金不昧 13. 失信行为可能导致的后果是: A. 失去他人信任 B. 受到法律制裁 C. 获得额外机会 D. 损害个人声誉 14. 设计诚信激励机制的原则包括: A. 公平透明 B. 以惩罚为主 C. 符合学生特点 D. 忽视个体差异 15. 维护网络诚信可采取的行动有: A. 传播谣言吸引关注20 极点 | 5 页 | 25.76 KB | 3 月前3
福建省三明市2022-2023学年高一上学期期末质量检测政治试题B.加强质量监管,弥补市场缺陷 C.实施城乡政策,确保协调发展 D.优化公共服务,促进公平正义 17.某市人民法院积极探索信用修复激励机制,引导失信企业主动纠正失信行为,予以信用修复通过正向激 励帮助相关企业尤其是中小微企业纾困解难、复工复产。信用修复激励机制意在 ①监督企业生产经营活动 ②建立健全社会征信体系 ③优化法治化的营商环境 ④促进市场主体优胜劣汰 A.①② B.①④ C.②③ 力,提升企业规模与竞争力;(2 分) ②健全经营管理机制,权责清晰、分工明确,提高企业运行效率和管理的科学性;(2 分) ③完善产业链,提升企业业务规模与价值创造能力;(2 分) ④优化分配激励机制,激发员工积极性。(2 分) 27.(18 分) (1)结合材料,运用“我国的社会主义市场经济体制”知识,说明我国是怎样推动个人养老金制度落地的。 (9 分) 【参考答案】 ①坚持党的领20 极点 | 10 页 | 956.96 KB | 4 月前3
湖北省新高考联考协作体2021-2022学年高二上学期起点考试政治试题建立智能化公共数据平台以及培育一大批科技创新型企业, 多元化创新体系, 保证各种所有 制经济公平参与市场竞争,释放活力。(4 分) (2)坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。完善数字科技人才奖励制度和 激励机制,调动科技工作者的积极性、主动性和创造性。(4 分) (3)我国的社会主义市场经济体制,既发挥了市场在数智化资源配置中决定性作用;也发 挥了政府科学宏观调控的作用, 在政府主导下着力打造一体化智能化公共数据平台为推进当 种分配方式并存的分配制度以及社会主义市场经济体制 ; 建立智能化公共数据平台以及培育 一大批科技创新型企业,多元化创新体系,体现了坚持公有制为主体,多种所有制经济共同 发展的基本经济制 ; 出台配套数字科技人才引进和激励机制,完善多元投资分配体系,城乡 差距进一步缩小,体现了坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度 ; 在政府主导 下着力打造一体化智能化公共数据平台为推进当地产业数字化和数字产业化进程, 体现了既20 极点 | 6 页 | 3.01 MB | 4 月前3
2025年六升七道德与法治衔接期社区服务创新方法试卷及答案设立智能垃圾桶,语音提示分类标准; - 开展"家庭分类达人"月度评比并公示。 4. 可持续性要点: - 建立居民自治管理小组轮值制度; - 链接企业或基金会资源支持长期项目; - 建立志愿者培训与激励机制; - 定期征集反馈并优化服务内容。20 极点 | 6 页 | 26.46 KB | 3 月前3
辽宁省大连市2022-2023学年高一上学期期末考试政治试卷积累机制”,其 意义可谓深远。规范财富积累机制有利于 ①规范收入分配秩序,缩小财富分配差距 ②弥补市场缺陷,维护市场竞争的公平性 ③加强社会保障精细化管理,扎实推进共同富裕 ④健全回报社会激励机制,鼓励高收入群体关爱社会 A. B. C. D. ①② ①④ ②③ ③④ 28.实现共同富裕目标,是一个长期的历史过程。一方面,高质量发展是做大“蛋糕”,只有做 大“蛋糕”才有可分之物 导企业实施灵活多样 的股权激励和员工持股计划,激发员工的内生动力;推进个人所得税征收改革试点工作, 适度扩大教育、医疗、养老、育幼、住房等方面的免税扣除,减轻中等收入群体负担;建 立健全回报社会的激励机制,鼓励引导高收入群体和企业家向上向善、关爱社会。 结合材料,运用经济发展与社会进步的知识,分析该省是如何绘就共同富裕新蓝图的? 33.阅读材料,完成下列要求。(16 分) 历史,总会在一些20 极点 | 7 页 | 132.80 KB | 4 月前3
2025年一级建造师考证章节练习题卷E. 预应力结构张拉施工 7. 建设工程项目质量控制系统运行机制包括()。 A. 动力机制B. 约束机制C. 反馈机制 D. 持续改进机制E. 激励机制 8. 施工成本控制的依据包括()。 A. 工程承包合同B. 进度报告C. 设计变更 D. 施工组织设计E. 分包合同 9. 根据《20 极点 | 5 页 | 26.15 KB | 3 月前3
湖北省2021-2022学年高一上学期12月联合考试道法试题方案,通过增资扩股、股权转让等多种方式推进,成功引入多家优质战略投资者;坚持健全 机制,优化干部队伍,通过公开公平选拔选聘管理干部,推行任期制、契约化及职业经理 人制度,提高管理水平和效能;推动建立开放式科技创新平台,强化创新激励机制,提升经 营效益;大力攻关化工领域关键技术,对国内原料供给提供有力保障。一系列改革举措深 入推进,集团营业收入、利润总额翻一番,新签合同额翻两番。 (1)运用《经济与社会》的相关知识,说明中国化学工程集团实现跨越式发展对发 (1)措施:①坚持党对国有企业的全面领导。(2 分)②探索公有制多种实现形式, 推进国企混合所有制改革。(2 分)③健全人才选拔培养机制,优化干部队伍,提高经营 者管理水平。(2 分)④强化分配激励机制,提高劳动者积极性。(2 分)⑤坚持科技自 主创新,掌握核心技术。(2 分) (2)意义:①有利于推动社会经济发展,增强综合国力;(2 分)②有利于提供公共服 务,改善民生,更好地满足人民群众的美好生活需要;(220 极点 | 6 页 | 211.53 KB | 4 月前3
河北省张家口市2021-2022学年高一上学期期末考试 道法(B)②坚持按劳分配为主体,引导职工努力学习科学技术 ③完善分配激励机制,更好地调动要素所有者的积极性 ④增加居民财产性收入,缩小收入差距,实现共同富裕 A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④ 【23 题答案】 【答案】B 【解析】 【详解】①③:漫画《奖金提高》中所采取的措施有利于让技术要素的活力竞相进发,创造更 多的社会财富,完善分配激励机制,更好地调动要素所有者的积极性,①③符合题意。 价值的实现形式;更加注重对低收入者的保护,完善专项附加扣除政策。健全多层次、多支柱、 可持续的养老保险体系,推动基本医疗保险、失业保险、工伤保险的省级统筹,发展商业健康 保险,实现低收入群体政策性医疗补充保险全覆盖;继续探索慈善的激励机制,创造有利于慈 善事业发展的宽松环境,引导和激励更多的高收入人群成为慈善事业的主体力量。 结合材料,运用我国的个人收入分配的知识,分析浙江省应如何推动共同富裕。 【27 题答案】 【答案】 保险、 工伤保险的省级统筹,发展商业健康保险,实现低收入群体政策性医疗补充保险全覆益→可联 系健全以社会保障转移支付为主要手段的再分配调节机制,扩大中等收入群体。 有效信息④:继续探索慈善的激励机制,创造有利于慈善事业发展的宽松环境,引导和激励更 多的高收入人群成为慈善事业的主体力量→可联系重视发挥第三次分配作用,发展慈善等社会 公益事业。 第三步:整合信息,组织答案。 得分点①:完20 极点 | 34 页 | 443.50 KB | 4 月前3
黑龙江省大庆铁人中学2021-2022学年高一上学期期中考试语文试题长 的奇迹。 作为一种现代产权制度,知识产权制度的本质是通过保护产权形成激励机制,为权利人提供 持久的创新动力。在没有产权保护的情况下,创新者不愿对创新活动进行投入,因为他们的成果 将会被迅速模仿,导致其几乎无法获得利润。知识产权制度通过赋予创新者以产权,禁止他人未 经授权使用其创新成果,从而为技术创新提供内在的激励机制和动力源泉。 知识产权制度是创新发展的基本保障。知识产权制度不仅对创新成果进行产权界定,还对创 下列关于原文内容的理解和分析,正确的一项是(3 分)( ) A.知识产权保护制度的出现和发展,启动了第一次工业革命,使得发明成果大量涌现。 B.知识产权制度是一种现代产权制度,从精神层面形成激励机制,让权利人持久创新。 C.知识产权制度保障创新发展的基本途径有进行产权界定、合理配置创新产业资源等。 D.创新成为增长动力,资源驱动转变为创新驱动,传统的经济发展模式就会彻底改变。 7.下列对原文论证的相关分析,不正确的一项是(320 极点 | 9 页 | 428.00 KB | 4 月前3
浙江省杭州市2022-2023 学年高一上学期期末学业水平测试政治试题织中国航天科研机 构、技术人员攻克一项项技术难关,形成一大批具有自主知识产权的创新成果,把发展主动权牢牢掌握在自 己手中;完善国家科技奖励制度,除了基本工资、岗位工资,还建立鼓励创新创造的分配激励机制;给予航 天人员在住房、医疗、交通、教育等方面诸多福利待遇。 材料二:我国社会保障体系不断完善,但也仍然存在一些问题,比如:社会保障覆盖面还不够广,城乡 发展失衡,一部分农民工和城乡无收入老 在国家发展全局的核心位置。党和国家鼓励中国航天科研机构、技术人员积极创新,把创新发展的主动权掌 握在自己手中。(2 分) ②坚持并完善按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度。完善科技奖励和激励机制,调动航天科 研人员工作的积极性和创造性,推动航天事业向前发展。(2 分) (北京)股份有限公司 ③完善我国的社会保障制度。给予航天人员在住房、医疗等方面的社会福利,满足航天工作者的生活需要并20 极点 | 9 页 | 108.52 KB | 4 月前3
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